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採用案内
募集要項
勤務地 |
茨城県結城郡八千代町大字西大山628-2 |
|---|---|
給与 |
■各種手当あり(担任手当・主任手当・通勤手当・超過手当・扶養手当・住宅手当) ■各種加算あり(処遇改善Ⅰ加算・処遇改善Ⅱ加算・処遇改善特例加算) ■昇給：年1回あり ■賞与：年3回、4ヶ月 ■パート職員 時給：1,100円～1,200円 |
雇用形態 |
正社員・パート職員・短時間勤務 |
募集職種 |
保育教諭・幼稚園教諭・無資格者も可能です。 |
施設形態 |
認定こども園 |
勤務時間 |
☆8:00～17:00 実働8時間 ☆パート・短時間も可能です。 |
休日・休暇 |
年末年始、土、日、祝 数か月に1回土曜出勤あり(代休有り) |
アクセス |
宇都宮線「古河駅」関東常総線「下妻駅」 |
福利厚生 |
雇用、健康、労災、退職金制度あり、私学共済・私立幼稚園退職金財団加入、社会保険完備、通勤手当支給、マイカー通勤可（園駐車場［無料］） |
応募資格 |
面接 |
社員インタビュー
安江先生
●教育方針
教育目標として「思いやりのある子 決まりのまもれる子 考える子」という目標をもとにおこなっています。
●保育をするうえで気を付けていることはありますか？
とにかく子どもたちが自分からやる気が出るように、ほめて伸ばすために前向きな言葉かけをしています。
●総幼研とはどんなものですか？
朝の体育ローテーションで身体を十分に動かしてから室内で心を落ち着かせて日課活動をしています。
子どもたちみんなで声と気持ちを合わせて唱えています。
●八千代ひかり幼稚園のいいところを教えてください。
園庭が広く、子どもたちがのびのびと十分に体を動かして外遊びができます。
子どもも先生も明るく、元気なあいさつをすることで1日が明るく迎えられ、仕事をしに来ることで元気をもらえています。
●職場の雰囲気はどうですか？
普段は学年同士での打ち合わせをよくしていて、
行事に向かう時には全体でよく話し合ってそれぞれの意見を盛り込み、
協力しながらわきあいあいと当日を迎えられる職員間になっていると思います。
矢倉先生
●保育士を目指したきっかけはなんですか？
小さいころから近所の子たちと遊んだり勉強を教えることが好きだったので先生という職業につきたいと思っていました。
私は八千代ひかり幼稚園の卒園生で、担任の先生と行う日課活動のリズム感や先生のピアノに合わせた歌やメロディオンで音楽活動が好きになりました。
できないことを一緒に頑張ってできるようになった喜びを先生が認めてくださりお友達と喜びをわかちあえることが楽しくて、そういう先生になりたいと思っていました。
●八千代ひかり幼稚園のいいところを３つ教えてください
先生がいつでも味方になってくれるところと
できない事に挑戦する機会が多いので、できない事を理解して目標を立ててそこに向かって頑張ることができる事。
また、園庭が広いので走ったり、運動能力が高くなるのかなと思います。
●働き甲斐はどんなところにありますか？
子どもの「できた」をすぐ近くで寄り添えるところが楽しいです。
●先生たちの関係はどうですか？
つらいときや悩んだ時に近くの先生に相談しやすい環境です。
●今後の目標はありますか？
子ども1人1人に寄り添い、好きな物や苦手な物を理解して、子どもに諦めない力をもたせたいです。
キラキラした子どもたちの目をなくさないで卒園までつなげていける先生になりたいです。
●休日の過ごし方を教えてください。
土日祝日はお休みです。
友達と買い物や食事に出かけます。
家で時間のある日は、野球観戦をしています。
友達と買い物や食事に出かけます。
家で時間のある日は、野球観戦をしています。
●総幼研についてどう思いますか？
テンポの良いリズムの中で、子どもと一緒に言葉と言葉のキャッチボールをするのが楽しいです。
よくある質問（求人採用）
実際のエントリー前に学生さんからいただく、よくある質問から、面接の際にいただく質問や相談事まで、よくある質問をまとめました。
Q.県外の者ですが、県外からの就職も可能ですか？
A.可能です。日本全国どちらからでも歓迎いたします。
Q.一人暮らしでお勤めできますか？
A.もちろん可能です。住宅手当もありますので、ぜひご応募下さい。
Q.車での通勤は出来ますか？
A.可能です。駐車場も無料で使用できます。
Q.ピアノに自信がないのですが、選考に影響ありますか？
A.選考は面接のみです。現在ピアノに自信がなくても構いません。しかし、保育で使用する曲は決まっているので、子どもたちの笑顔のためにも練習は必要かと思います。園内に練習する環境は整っているので、ぜひ挑戦して下さい。
Q.採用試験では、どのようなことが重視されるのでしょう？
A.心身の健康と明朗さです。私たちは健康で明るい人を求めています。そして、幼児教育に熱意のある方を歓迎しています。技術的なことは、最初はできないのは当たり前のことですから、採用時に重視されることはありません。仕事に必要なことは入職後に懇切丁寧に指導しますので、どなたでも修得できます。
Q.四年大卒と短大卒では採用が異なりますか？
A.就職時の年齢が違いますので、基本給が異なります。それ以外の採用条件は同じです。
Q.どんな行事がありますか？
A.入園式、親子遠足、自然体験教室、七夕祭り、夕涼み会、秋季大運動会、クリスマス発表会、避難訓練(消防署員来園)、縄跳び記録会、卒園式など様々な行事を行っています。
Q.大きな行事の前は準備のため遅くまで残るようになりますか？
A.行事前の追い込みなどは無理をしがちになるのも事実ですが、園としては残業は少なくなるよう努めています。日々の先生方の負担を減らすために、準備も極力少なくなるように行事も改善しています。
Q.日常的に残業はありますか？
A.一部シフト勤務で早番と遅番があります。一律ではありませんが、残業は極力ないように配慮しています。
Q.持ち帰りの仕事はありますか？
A.原則として、持ち帰りの仕事はしないように先生方にはお願いしています。
Q.子ども達が帰った後は、どんな仕事をするのですか？
A.明日の準備、また、当番により預かり保育の担当業務があります。
Q.お休みの体制はどのようになっていますか？
A.行事があるとき以外は、土日、祝日はお休みです。また、有給の取得もできます。
Q.先生の平均年齢はどのくらいですか？
A.２０代、３０代、４０代、５０代と幅広い年齢層の先生がいますので、若い人ばかりの園よりは平均値は上になると思います。家族的な雰囲気は、この幅広い年齢層からも由来しています。
Q.先生達の仲や、雰囲気はどうですか？
A.家族的と言われる、とても雰囲気の良い職場です。離職率は低く、結婚しても産休・育休を取得して、働き続ける先生が多いです。
Q.仕事以外の先生同士の交流はありますか？
A.新人歓迎会や忘年会など、みんなで一緒に実施しています。
Q.服装や髪型に決まりはありますか？
A.あります。服装や髪型の規定は作っておりますが、保護者等に不快な思いをさせない、信頼される先生としてのあり方を基本にしています。
Q.結婚して子どもが出来ても働けますか？
A.もちろん働けます。当園は子育てをしながらでも働ける職場環境の充実に努めています。実際に結婚や出産後も働き続けている先生が多く、現在子育て中の先生もたくさんおります。
Q.一度見学に行きたいのですが？
A.歓迎いたします。見学は随時受け付けておりますので、お気軽に園までお電話下さい。
求人のお問い合わせは、
どうぞお気軽にお電話下さい
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ボランティアのお問い合わせも、常時歓迎しています。ボランティアは1回からでも参加できます。時間は8：30～17：00の希望する時間で自由にお選び下さい。学校の授業に合わせた日程で大丈夫です。教育実習とは違った体験や気付きが得られること間違いありません。
